Berita Terbaru

Monday, August 1, 2016

Pemkab Boltim buka lelang jabatan untuk 8 SKPD
by Totti boy - 0

Tutuyan, SMCOM-Guna pengisian jabatan eselon II di delapan Satuan Kerja Perangkat Daerah (SKPD) dilingkup Pemkab Boltim secara terbuka, sebagaimana diamanatkan Undang-Undang Nomor 5 tahun 2014 tentang Aparatur Sipil Negara (ASN) dan Peraturan MenpanRB Nomor 13 tahun 2014 tentang tatacara pengisian jabatan pimpinan tinggi secara terbuka di  instansi pemerintah.
Badan Kepegawaian Diklat Daerah (BKKD) Pemkab Boltim membuka kesempatan kepada Pegawai Negeri Sipil (PNS) dilingkup Pemkab Boltim. Dimana yang berminat menduduki jabatan didelapan SKPD tersebut silahkan daftarkan diri.
Kepala BKDD Pemkab Boltim Drs Darwis Lasabuda melalui Kabid Perencanaan dan Disiplin Ade Herly Mokoginta mengatakan pendaftaran mengikuti lelang jabatan di SKPD tersebut mulai Senin 1 Agustus 2016 telah dibuka. Adapun syaratnya kata Mokoginta, yakni berstatus sebagai (ASN) di lingkup Pemkab Boltim. Pangkat paling rendah Golonga IV/A. Pernah atau sedang menduduki jabatan administrator eselon III/A minimal dua tahun. Pernah atau sedang menduduki jabatan pimpinan tinggi pratama eselon II. Berusia  setinggi-tingginya 58 tahun per tanggal 1 Oktober 2016. Kualifikasi pendidikan paling rendah S1 atau yang sederajat. Dan yang diutamakan yang telah mengikuti dan lulus Pendidika pelatihan (Diklat) dan Kepemimpinan (Pim) dua.
"Sehingga bagi yang berkompeten dan memenuhi syarat tersebut, silahkan daftarkan ke Panitia seleksi (Pansel) lelang jabatan, " kata Mokoginta Minggu 31 Juli 2016.
Tambahnya juga, adapun delapan SKPD yang akan dilelalng antara lain. Sekretaris Dewan (Sekwan), Kepala Dinas Sosial (Dinsos), Kepala Dinas Energi dan Sumber Daya Mineral (ESDM), Kepala Dinas Kebudayaan dan Pariwisata (Disbupar), Kepala Dinas Perindustrian dan Perdagangan (Perindag), Kepala Dinas Pekerjaan Umum (PU), Kepala Badan Pemberdayaan Masyarakat dan Pemerintah Desa (BPMPD) dan Kepala Badan Penanaman Modal dan Pelayanan Terpadu Satu Pintu (BPMPTSP).(faruk)
« PREV
NEXT »

No comments

Post a Comment